FM Consulting-RPS vous accompagne dans la prévention des risques psychosociaux à travers des prestations adaptées à vos besoins.
Le coaching
Définition d’un coach
Qu’entend-on par « coach » ? Le coach est un accompagnateur du changement, un allié à vos côtés pour faire face aux moments critiques, crises ou nouvelles situations professionnelles. Il vous aide à traverser ces périodes en toute confiance. Le coach vous guide, vous aide à clarifier votre vision mais vous restez seul responsable des actions mises en place et de ses résultats.
Le rôle du coach : un partenaire dans votre réussite
En tant que coach, je vous aide à :
- Clarifier ce que vous souhaitez accomplir, en fixant des objectifs précis, mesurables et réalisables dans le temps
- Détecter vos motivations, analyser vos stratégies et mettre en lumière vos compétences
- Proposer les différentes options pour avancer
- Vous confronter à vos engagements ou votre problématique pour entamer une progression
- Faire de vous l’acteur principal de votre changement tout en vous offrant un cadre sécurisant
Déroulement et éthique du coaching
Quel est, selon vous, le premier obstacle à franchir pour débuter un coaching ? La peur.
La peur de dévoiler ses « lacunes » ou points faibles, souvent perçus comme une remise en cause personnelle.
Chez FM Consulting-RPS, le processus est conçu pour instaurer la confiance. Lors du premier contact, qu’il soit en face à face ou par téléphone, je prends le temps de vous expliquer mes démarches, mes valeurs et les règles liées à notre collaboration.
Ensemble, nous déterminons un plan d’action, le nombre de séances à prévoir, les indicateurs de progrès tout en restant flexible en fonction de vos besoins.
Accompagnement individuel
FM Consulting-RPS propose un accompagnement individuel, personnalisé en fonction de votre situation. Nous déterminerons sa durée et les préconisations prévues après un premier entretien.
Pour qui ?
- Les professionnels en transition
- Les salariés
- Les étudiants
- Les managers ou collaborateurs souhaitant dépasser leurs blocages, optimiser leurs performances ou préparer un changement de carrière
Accompagnement collectif
FM Consulting-RPS propose également des ateliers collectifs à la carte, limités à 10 participants, conçus pour :
- Renforcer la cohésion d’équipe
- Développer la résilience face au stress
- Prévenir les risques psychosociaux
Ces ateliers s’adressent aussi bien aux entreprises qu’aux particuliers et salariés.
Vous pouvez retrouver l’ensemble de mes ateliers dans la rubrique Formations.
Prêt à amorcer un changement durable ?
N’hésitez plus, contactez-moi dès aujourd’hui pour un premier échange ou pour recevoir un devis personnalisé et sans engagement.
Ensemble, bâtissons un environnement de travail plus serein et efficace !