L’entreprise
Créée à La Chapelle-des-Marais dans le département de la Loire-Atlantique depuis le 24 mars 2026, FM Consulting-RPS accompagne les salariés(ées) et particuliers qui sont et qui ont été victimes de burnout, de différentes agressions, quelles qu’elles soient, dans le cadre du travail, et ce, en mettant son expertise au service de ses clients à travers différents ateliers orientés vers les risques psychosociaux.
Que vous soyez domiciliés(ées) à Saint-Nazaire, Guérande, La Roche-Bernard, ou dans d’autres villes, FM Consulting-RPS est en mesure de vous assister pour :
- Les 3 types principaux de RPS que sont le stress, les violences internes, et les violences externes ;
- Les 3 formes d’épuisement que sont le bore-out, le burnout, et le brown-out ;
- La dépression ;
- Les troubles musculosquelettiques (TMS) ;
- Les risques suicidaires ;
- Les conduites addictives ;
- Le déséquilibre vie professionnelle / vie personnelle ;
- Le management.
Alors n’hésitez pas à me contacter par téléphone ou par mail. Ainsi je pourrai répondre à votre demande très rapidement.
Le dirigeant
Dr Frédéric MUSCHAK
IPRP, Dirigeant de FM Consulting et consultant spécialisé en risques psychosociaux
Comptable de formation initiale, j’ai souhaité par la suite m’orienter vers un métier dans lequel je pouvais favoriser le contact humain : le métier de Responsable Ressources Humaines.
Ce métier m’a permis de réfléchir sur l’orientation que je voulais vraiment donner à mon projet professionnel. Je me suis ainsi formé aux ressources humaines en cours du soir et à distance durant une quinzaine d’années tout en travaillant, pour finalement obtenir quatre diplômes d’études supérieures.
Aujourd’hui, je suis titulaire d’un Doctorat (PhD) en Ressources Humaines de la Bircham International University de Madrid, enregistré en qualité d’IPRP à la DREETS de Nantes sous le n° 19/2025 depuis le 13 mai 2025, et m’appuie sur une expérience de plusieurs années en gestion des ressources humaines, ainsi que sur mes travaux de recherche (thèse réalisée sur les RPS).
Mes engagements qualité
- Vous pouvez compter sur mon écoute et mon implication
- La satisfaction de mes clients est au cœur de mes préoccupations
- J’ai aussi la volonté de conserver une relation professionnelle et humaine avec vous
Mes valeurs
- Passion : pour un métier qui touche à l’humain
- Ouverture d’esprit : être à l’écoute des clients et comprendre leurs demandes en termes de besoins, mais aussi s’ouvrir aux autres, sont une exigence absolue pour ma société
- La quête de l’Excellence : elle se traduit par une manière d’être et une recherche permanente de perfection. Je partage cette volonté de me dépasser pour offrir le meilleur à mes clients, et ce, jusqu’à leur succès
- Bienveillance : agir avec respect et empathie
Mes clients
Acteurs majeurs de notre société et de tous types de secteurs d’activité, mes clients font face à une difficulté majeure dans notre monde du travail actuel : celle de travailler avec de bonnes conditions de travail.
Ces salariés(ées) d’entreprises, particuliers, qui sont ou qui ont été victimes dans le cadre de leur relation avec une organisation (entreprise, administration, service) de pressions ou d’un mal-être lié à des conditions de travail ou d’interaction stressantes, agressives ou dégradantes pouvant nuire à leur santé mentale ou physique.
Cela a pu se manifester par :
- Un stress intense ou chronique ;
- Un sentiment d’injustice, d’abandon ou d’humiliation ;
- Une perte de confiance envers l’institution ou les professionnels ;
- Une agressivité accrue ou un comportement de repli.
Pour ce faire, je les accompagne au mieux afin qu’ils retrouvent au plus vite une meilleure santé mentale et physique.
Passionné par un métier qui touche à l’humain, mon rôle est de les écouter et de comprendre leurs demandes en termes de besoins afin de répondre au mieux à leurs attentes.
Cette passion se traduit par une recherche permanente de perfection. Je partage ainsi cette volonté de me dépasser pour offrir le meilleur à mes clients, et ce, tout en agissant avec respect et empathie.
Témoignages
Le bien-être au travail se construit ensemble. À travers les témoignages de mes clients – responsables RH, managers, salariés, étudiants – découvrez comment mes interventions, mes ateliers et mon coaching ont permis de réduire les risques psychosociaux et de créer des environnements plus harmonieux.
Leurs retours d’expérience montreront que des changements concrets sont possibles. Je vous invite à lire leurs témoignages pour vous en convaincre et me contacter pour parler de vos besoins.
Un grand merci à Arnaud LE THIEC, Dirigeant, mon premier client. Je tiens à vous remercier pour votre participation à ma formation « Le management et les RPS ». Ce fut un réel plaisir de vous accompagner tout au long de ce parcours. J’ai particulièrement apprécié votre implication, votre intérêt pour les sujets abordés et la qualité de nos échanges. Votre engagement a largement contribué à la réussite de cette session. J’espère que les connaissances et outils acquis vous seront utiles dans vos activités professionnelles et vous permettront d’atteindre vos objectifs. Je vous remercie pour votre confiance et reste à votre disposition pour vous accompagner dans vos futurs projets de développement des compétences. Au plaisir de collaborer à nouveau avec vous. Bien cordialement, Dr Frédéric MUSCHAK – Dirigeant de FMConsulting – RPS
J’ai apprécié la formation du Dr Frédéric MUSCHAK concernant l’atelier sur le management et les RPS. Des explications claires et précises qui me seront utiles. J’ai considéré que les apports de communication ont répondu à mes attentes. Arnaud LE THIEC, Dirigeant. Rédacteur Web spécialisé SEO